Tuyển dụng IT – Cơ hội thăng tiến không thể bỏ lỡ của 8day

Tuyển dụng IT ngày càng được thương hiệu 8day chú trọng bởi sự bùng nổ của thế giới đặt cược. Thương hiệu 8DAY hệ phóng lý tưởng cho nhân viên tiềm năng, muốn phát triển trong lĩnh vực công nghệ thông tin.

Tuyển dụng IT tại 8day đang bùng nổ

8day là một thương hiệu đặt thưởng đa quốc gia, có mặt tại thị trường Việt từ năm 2016. Địa chỉ thu hút hàng ngàn lượt tham gia và đăng ký mới mỗi ngày, thể hiện sự uy tín và vị thế dẫn đầu trong lĩnh vực.

Chính bởi điều này, nền tảng đang trong quá trình tuyển dụng IT nhằm nâng cao chất lượng. Công ty hiện tại phát triển đa dạng dự án, mang lại nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn cho các kỹ sư, lập trình viên và chuyên gia công nghệ.

Tuyển dụng IT đang nóng hơn bao giờ hết với ngành trò chơi trực tuyến
Tuyển dụng IT đang nóng hơn bao giờ hết với ngành trò chơi trực tuyến

Các vị trí IT tuyển dụng tại đơn vị đặt cược

Tuyển dụng IT phát triển nhằm đáp ứng các loại dự án kỹ thuật số, quản lý dự án, phát triển phần mềm và kiểm thử trò chơi. Cụ thể, 5 vị trí đang chiêu mộ nhân viên tài năng bao gồm:

  • Developer Lập trình viên đảm nhận việc xây dựng, phát triển ứng dụng và dịch vụ cho công ty. Chúng bao gồm những trò chơi mới đáp ứng nhu cầu mới đa dạng của hội viên.
  • Data Engineer Kỹ sư dữ liệu: 8day có 2 khía cạnh cần thực hiện bao gồm: soi kèo các màn so tài thể thao, nổ hũ và gợi ý người dùng nhờ vào công nghệ AI.
  • Cyber Security Specialist Chuyên gia bảo mật đảm bảo hệ thống, dữ liệu người dùng an toàn, phòng chống tấn công từ đối thủ cạnh tranh.
  • Project Manager Quản lý dự án: Điều phối các công việc liên quan đến IT đa phòng ban, thúc đẩy chúng hoàn thành đúng tiến độ.
  • Tester Kiểm thử phần mềm: Kiểm tra những tựa game tại 8day hoạt động chính xác hay chưa.

Mỗi vị trí tuyển dụng IT tại đơn vị đều mang cơ hội học hỏi và thăng tiến. Bạn hoàn toàn yên tâm phát triển khi công ty chú trọng thời gian làm việc linh hoạt, sáng tạo và luôn khuyến khích đổi mới.

Quy trình ứng tuyển vị trí lập trình viên 8day?

Tuyển dụng IT tại 8day nhanh chóng và không quá phức tạp. Cụ thể, bạn sẽ trải qua 5 bước chính như sau:

  • Bước 1: Người ứng tuyển nộp CV đến email hoặc đường dẫn quy định. Công ty khuyến khích bạn đính kèm mô tả những dự án đã thực hiện ở vị trí công việc trước.
  • Bước 2: Bộ phận HR sẽ tiến hành thực hiện phỏng vấn qua điện thoại. Điều này nhằm xác nhận lại một số thông tin trên CV của ứng viên là chính xác.
  • Bước 3: Thực hiện bài kiểm tra đáp ứng chuẩn công nghệ thông tin. Do đặc thù của lĩnh vực IT nên ứng viên cần chuẩn bị kỹ những kiến thức xoay quanh vị trí mà mình đang ứng tuyển.
  • Bước 4: Trao đổi với trưởng nhóm điều hành dự án nhằm xác định phạm vi công việc và những yêu cầu tuyển dụng IT khác. Thông thường, đến được vòng này, cơ hội thành công của bạn đã đến 90%.
  • Bước 5: Nộp những hồ sơ cần thiết nếu bạn trở thành nhân viên chính thức bao gồm tệp xin việc, giấy khám sức khỏe, bằng cấp minh chứng.
Quy trình IT đặc thù khi bạn phải thực hiện bài kiểm tra năng lực
Quy trình IT đặc thù khi bạn phải thực hiện bài kiểm tra năng lực

Lưu ý cho ứng viên gia nhập cùng đơn vị 8day

Gia nhập nhà cái đem đến cơ hội thăng tiến rõ ràng với mức thu nhập cao. Ứng viên ghi chú những thông tin sau đây sẽ tăng tỷ lệ hoàn thành tốt phỏng vấn đến 70%.

Chuẩn bị điều gì sẽ giúp buổi phỏng vấn hoàn hảo?

Tuyển dụng IT 8day thành công không khó, quan trọng bạn phải nắm vững những kiến thức nền tảng. Dưới đây là 4 kỹ năng chính mà ứng viên nên chuẩn bị:

  • Kỹ năng lập trình: Thành thạo ít nhất 1 ngôn ngữ như Python, C++, JavaScript hoặc SQL. Đảm bảo bạn luôn trong tâm thế mở mang vì sẽ phải học thêm những ngôn ngữ khác khi tham gia công ty.
  • Khả năng xử lý và phân tích dữ liệu là một điểm cộng lớn nhưng không bắt buộc.
  • Kỹ năng bảo mật thông tin dành riêng cho các vị trí an toàn thông tin.
  • Hiểu được một quy trình làm việc cơ bản trong công nghệ thông tin như mô hình Scrum.
  • Tư duy phản biện và sáng tạo: Giải quyết các vấn đề phức tạp linh hoạt, triệt để.

Đừng lo lắng nếu bạn là sinh viên mới ra trường, thương hiệu rất chú trọng phát triển tài năng nếu bạn thực sự có đam mê với công việc. Tự tin ứng tuyển là yếu tố quan trọng không kém khi gia nhập vào đội ngũ nhà cái đa quốc gia.

Ngưới mới sẽ được đào tạo chuyên nghiệp nếu ứng tuyển thành công
Ngưới mới sẽ được đào tạo chuyên nghiệp nếu ứng tuyển thành công

Làm sao để nổi bật trong quá trình ứng tuyển IT?

Một hồ sơ tuyển dụng IT ấn tượng sẽ luôn bao gồm portfolio cho những dự án công việc trước đây. Nếu bạn là sinh viên mới ra trường thì những đồ án môn học chính là minh chứng sắc nét nhất cho khả năng làm việc và hoạt động nhóm.

  • Hiện nay có rất nhiều website hỗ trợ tạo bài kiểm tra thử cho ngành IT. Bạn hãy tận dụng chúng để luyện tập phỏng vấn một cách tốt nhất.

Văn hóa là việc tại nhà cái như thế nào?

Ngay từ khi thành lập, thương hiệu đã xây dựng văn hóa làm việc tôn trọng, đề cao hợp tác và đổi mới. Nhân viên tại đây sẽ được làm việc trong môi trường mở, dễ dàng chia sẻ ý tưởng và cùng nhau phát triển.

Lời kết

Tuyển dụng IT đang nhận được quan tâm lớn trên thị trường đổi thưởng Việt Nam. Điều này minh chứng một sức hút không thể chối từ của các trò chơi trực tuyến. Ứng viên nhấn vào từng vị trí để biết chính xác yêu cầu và mức lương đề xuất.